新入職安保人員的培訓周期會因多種因素而有所不同，一般在1-3個月左右。

從基礎理論知識的學習角度來看，這部分內容通常需要1-2周時間。安保人員需要學習保衛相關的法律法規，如《治安管理處罰法》等，了解法律賦予自己的職責和權限范圍，這是開展安保工作的依據。同時，他們還要學習公司內部的安保制度，包括人員和車輛出入登記規范、巡邏路線和時間安排、緊急事件處理流程等。這些理論知識是構建專業安保意識的基石，為后續的實踐操作提供了知識框架。

基本技能培訓大概需要2-3周。這其中包括體能訓練，如隊列訓練、擒拿格斗基本動作等。良好的體能和基本的格斗技能可以讓安保人員在應對突發沖突事件時有效控制局面。消防技能培訓也是比較重要的，他們需要學習如何正確使用各種消防器材，像滅火器、消火栓等，還要掌握火災應急處理流程，包括如何組織人員疏散等內容。監控設備操作技能同樣重要，安保人員要學會操作監控系統，能夠熟練地進行畫面切換、錄像回放等操作，以便及時發現隱患。

在實踐環節，通常需要1-2個月時間。新安保人員會在老員工的帶領下進行實地巡邏，了解巡邏區域的部位，如財務室、倉庫等，熟悉各類隱患的特點。在出入口崗位實踐時，他們會親身體驗人員和車輛的檢查流程，學習如何識別可疑人員和物品。并且，在這個階段還要參與模擬緊急事件的演練，通過多次演練，將之前所學的理論知識和基本技能轉化為實際的應對能力，提高對突發事件的反應速度和處理能力。